نۇرغۇن خېرىدارلار سودا قىلىش ئادىتىدىن چىقىپ كەتتى.ئۇلار بىر مەزگىل شىركەتلەر ۋە ئۇلارنىڭ خىزمەتچىلىرى بىلەن ئالاقىلاشمىدى.ھازىر قايتا ئۇلىنىش ۋاقتى كەلدى.

خېرىدارلار بىلەن بىللە ئىشلەيدىغان ئالدىنقى سەپتىكى خىزمەتچىلەر ئەڭ ياخشى پۇرسەتكە ئىگە بولۇپ ، كىشىلەر پۈتۈن تاجىسىمان ۋىرۇستا ئوۋ ئوۋلىغان ۋاقىتتا ، توختاپ قالغان مۇناسىۋەتنى ئەسلىگە كەلتۈرۈشنىڭ ئەڭ ياخشى پۇرسىتى بار.

«بۇ يەردە خاتالىق يوق.COVID-19 بەزى سودا ساھەلىرىنى ۋەيران قىلدى ، نۇرغۇن سېتىۋالغۇچىلار ، خېرىدارلار ۋە ئىئانە قىلغۇچىلار زىيانغا ئۇچرىدى ».«بۇنداق ۋاقىتلاردا ، ئازراق ھېسداشلىق قىلىش ئۇزۇن يولنى بېسىپ ، ئۇزاققىچە ئۈنۈم بېرىدۇ.نېمىلا دېگەنبىلەن ، بىز بۇنىڭدىن ئاخىرىدا چىقىمىز ، شۇنداق قىلغىنىمىزدا كىشىلەر كىمنىڭ ئاق كۆڭۈل ، كىمنىڭ رەھىمسىزلىكىنى ئەسلەيدۇ.ئازراق تىرىشچانلىق كۆرسەتسىڭىز ، ھېسداشلىق ئويۇنى ۋە باشقىلار بىلەن ئالاقە قىلىش ئىقتىدارىڭىزنى ئاشۇرالايسىز ».

خېرىدارلار سىز بىلەن ئالاقىلاشقاندا - ياكى ئۇلار بىلەن ئالاقىلىشىپ ، مۇناسىۋەتنى قايتا ئورنىتىش ياكى ئەسلىگە كەلتۈرۈش ئۈچۈن - Zabriskie بۇ ۋاقىتسىز ئۇلىنىش ئىستراتېگىيىسىنى ئوتتۇرىغا قويدى:

1-نومۇر: ئۆزگىرىشنى ئېتىراپ قىلىڭ

سىز نۇرغۇن خېرىدارلار بىلەن ئايرىلغان جاينىلا ئالالمايسىز.ئۇلارنىڭ تىجارىتى ياكى تۇرمۇشىنىڭ قانداق ئۆزگەرگەنلىكىنى ئېتىراپ قىلىشقا ۋە سۆزلەشكە تەييارلىنىڭ.

«بۈگۈن تۈنۈگۈن ئەمەسلىكىنى تونۇپ يېتىڭ.بەزىلەر تارقىلىشچان مەزگىلدە كۆپ ئۆزگىرىشلەرنى باشتىن كەچۈرمىگەن بولسىمۇ ، يەنە بەزىلەر پۈتۈن دۇنيانى ئاستىن-ئۈستۈن قىلىۋەتتى.باشقىچە قىلىپ ئېيتقاندا ، بىز ئوخشاش بوراندا ، ئەمما ئوخشاش كېمىدە ئەمەس »دېدى زابرىسكىي.«كىشىلەرنى 2-ئايدا قىلغان ياكى باشقىلارنىڭكىگە ئوخشاش ئەھۋال بار دەپ ئويلىماڭ».

ئۇلارنىڭ ھازىرقى ئەھۋالى ۋە قانداق ياردەم قىلىدىغانلىقىڭىزنى سوراڭ.

2-نومۇر: ئىتتىرمەڭ

زابرىسكىي مۇنداق دېدى: «سېتىشقا ئەمەس ، تەكشۈرۈشكە تېلېفون قىلىڭ.

تېخىمۇ مۇھىمى ، خېرىدارلارغا سودا ، تۇرمۇش ياكى نۆۋەتتىكى ۋەزىيەتنى يېتەكلەشكە ياردەم بېرىدىغان ھەقسىز ۋە قىممەتلىك نەرسە بىلەن تەمىنلەڭ.

تىزىملاتسىڭىز ، ھەقىقىي قىممەتلىك نەرسە بىلەن تەمىنلەڭ ھەمدە سېتىشتىن ساقلىنىڭ.ئىشەنچكە ئېرىشىپ ، توختاپ قالغان مۇناسىۋەتنى قايتا قۇرىسىز.

3-نومۇر: جانلىق بولۇڭ

نۇرغۇن خېرىدارلار بەلكىم سىز بىلەن ئالاقىلاشقان بولۇشى مۇمكىن ، ئۇلار ئۆزلىرىنىڭ باھاغا سەزگۈر بولۇپ قالغانلىقىنى ئېتىراپ قىلدى.

زابرىسكىي مۇنداق دېدى: «ئەگەر مۇمكىن بولسا ، كىشىلەرگە سىزنىڭ خېرىدارىڭىز بولۇپ قالىدىغان تاللاشلارنى بېرىڭ.«بەزى خېرىدارلار دەرھال چىقىپ سىزگە بىر نەرسە بېرەلمەيدىغانلىقىنى ئېيتىدۇ.باشقىلار بەلكىم بەك پەخىرلىنىشى مۇمكىن ياكى ئۇلارنىڭ ئىقتىسادى سىزنىڭ ئىشىڭىز ئەمەس دەپ قارايدۇ ».

پۇل-مۇئامىلە ئادەملىرىڭىز بىلەن ئىجادىي ئۇسۇللار بىلەن ھەمكارلىشىپ ، خېرىدارلارنىڭ ئېھتىياجلىق نەرسىلەرگە ئېرىشىشىگە ياردەم قىلىڭ - بەلكىم پۇل تۆلەش پىلانى ، كىچىك زاكاز ، كېڭەيتىلگەن ئىناۋەتلىك ياكى باشقا مەھسۇلات بولۇپ ، بۇ خىزمەتنى ھازىرغا قەدەر يېتەرلىك قىلىدۇ.

4-نومۇر: سەۋر قىلىڭ

زابرىسكى بىزگە «خېرىدارلارنى ئەڭ ياخشى كۆرەلمەسلىكىڭىز مۇمكىن».«يىراق مۇساپىلىك ئۆگىنىش بىلەن شۇغۇللىنىدىغان بالىلار ، پۈتۈن ئائىلە ئاشخانا ئۈستەل ئەتراپىدا ئىشلەيدۇ ، يىغىن جەريانىدا ئىت قاۋايدۇ - سىز ئۇنىڭغا ئىسىم قويۇڭ ، سىز تونۇيدىغان بىرى بەلكىم ئۇنى بىر تەرەپ قىلىۋاتقان بولۇشى مۇمكىن».

ئۇلارنىڭ مەسىلىلىرىنى چۈشەندۈرۈش ، سوئاللىرىڭىزغا جاۋاب بېرىش ، ئاغرىنىش ، تاللاش قاتارلىقلارغا قوشۇمچە ۋاقىت بېرىڭ ، ئاندىن ھېسداشلىق قىلىپ ئۇلاڭ.«نېمىشقا بۇنداق ھېس قىلىدىغانلىقىڭىزنى چۈشىنەلەيمەن» ياكى «بۇ تەسكە توختىدى ، مەن ياردەمگە كەلدىم» دېگىن.

زابرىسكىي مۇنداق دېدى: «سىزدىن ئازراق كەڭ قورساقلىق بەلكىم باشقىچە بېسىم پەيدا قىلىدىغان ۋەزىيەتنى ئۆزگەرتىشى مۇمكىن.

5-نومۇر: سەمىمىي بولۇڭ

ئەگەر سىزدە نەچچە كۈن قېلىپ ياكى كونسېرۋالىق جاۋاب بولسا ، ئۇلارنى قۇتۇلدۇرۇڭ ، دېدى زابرىسكىي.

ئۇ: «ئەكسىچە ، خېرىدارلىرىڭىزنى ئاۋارە قىلىدىغان ياكى ئويلايدىغان ئىشلارنى ئويلاڭ.

ئاندىن يا ئۇلار بىلەن پاراڭلىشىڭ ، بۇ يېڭى ئەندىشىلەرنى ئېتىراپ قىلىڭ ۋە ئىشلەڭ ياكى سۆھبەت ، ئېلېكترونلۇق خەت ، پاراڭ ، تېكىست قاتارلىقلار ئۈچۈن يېڭى ئورگىنال قۇرۇڭ.

6-نومۇر: ھېكايە ھەمبەھىرلەش

خېرىدارلار بەزىدە تەۋەككۈلچىلىك قىلماقچى ياكى مەسىلىلىرىنىڭ يەككە ئىكەنلىكىنى ھېس قىلسىمۇ ، ئەمما ئۇلارغا ئوخشاش باشقا كىشىلەرنىڭ مۇشۇنىڭغا ئوخشاش ئەھۋالغا چۈشۈپ قالغانلىقىنى بىلگەندە تېخىمۇ ياخشى ھېس قىلىشى مۇمكىن - ياردەم بار.

زابرىسكىي: «تاللاش بىلەن تەمىنلەڭ ۋە بۇ تاللاشلارنىڭ كىشىلەرگە قانداق ياردەم بېرىدىغانلىقىنى گەۋدىلەندۈرۈڭ» دېدى.

ئەگەر خېرىدارلار سىزگە بىر مەسىلە توغرىسىدا سۆزلەپ بەرسە ، ئۇلارغا «مەن چۈشەندىم.ئەمەلىيەتتە ، مېنىڭ باشقا بىر خېرىدارىم مۇشۇنىڭغا ئوخشاش ئىشقا دۇچ كېلىۋاتىدۇ.بىزنىڭ قانداق قىلىپ بىر قارارغا قاراپ ئىلگىرىلىيەلەيدىغانلىقىمىزنى ئاڭلاشنى خالامسىز؟ ».

 

مەنبە: توردىن ئېلىندى